Detail Cantuman Kembali
HUBUNGAN PELAKSANAAN SELEKSI DENGAN KESESUAIAN PENEMPATAN KARYAWAN PADA PT. BUMI SARIMAS INDONESIA KABUPATEN PADANG PARIAMAN
- Bagikan:
Manajemen sumber daya manusia adalah suatu ilmu yang mempelajari hubungan dan peranan manusia dalam suatu perusahaan. Sumber daya manusia juga dapat menciptakan efisiensi dan efektivitas perusahaan. Seleksi adalah suatu kegiatan pemilihan dan penentuan pelamar yang diterima atau ditolak untuk menjadi karyawan perusahaan. Penempatan karyawan adalah proses menempatkan calon karyawan yang diterima pada jabatan/pekerjaan yang membutuhkannya, dengan demikan calon karyawan akan mampu mengerjakan tugas-tugasnya pada jabatan yang ditempati.rnPT. Bumi Sarimas Indonesia adalah salah satu industri yang bergerak dibidang pengolahan kelapa. PT. Bumi Sarimas Indonesia dalam melakukan proses seleksi calon karyawan sudah berjalan dengan baik, akan tetapi calon karyawan akan melalui tahapan-tahapan yang telah ditetapkan oleh perusahaan. Tujuan dari penelitian ini yaitu : (1) Untuk mengetahui bagaimana pelaksanaan proses seleksi dan penempatan karyawan pada PT. Bumi Sarimas Indonesia, (2) Untuk menganalisis tingkat hubungan antara pelaksanaan seleksi dengan kesesuaian penempatan karyawan pada PT. Bumi Sarimas Indonesia.rnPenelitian ini dilakukan di PT. Bumi Sarimas Indonesia yang beralamat di Jl. Raya Padang Bukit Tinggi km 21 Batang Anai, Kabupaten Padang Pariaman Sumatera Barat. Penelitian ini dilaksanakan selama 1,5 bulan (45 hari) dimulai pada tanggal 16 Maret dan berakhir pada tanggal 1 Mei 2015. Analisis ini menggunakan data yang berupa data primer adalah data yang berupa observasi, kuesioner dan wawancara langsung pada pimpinan dan data sekunder adalah data yang berupa data umum perusahaan, gambaran umum perusahaan dan jumlah karyawan. Metode yang digunakan adalah deskriptif dan korelasi rank spearman.rnHubungan pelaksanaan seleksi dengan kesesuaian penempatan karyawan pada PT. Bumi Sarimas Indonesia yaitu pada interval 0,20-0,399 sebesar 0,273 dengan pesentase 27%, artinya kemampuan variabel independen dalam menggambarkan hubungan dengan variabel dependen yang mana tingkat hubungannya relatif rendah
RAHMATUL HIJRIATI NBP. 1111313031 - Personal Name
NONE
Laporan Tugas Akhir
Indonesia
2015
LOADING LIST...
LOADING LIST...
APA Citation
RAHMATUL HIJRIATI NBP. 1111313031. (2015).HUBUNGAN PELAKSANAAN SELEKSI DENGAN KESESUAIAN PENEMPATAN KARYAWAN PADA PT. BUMI SARIMAS INDONESIA KABUPATEN PADANG PARIAMAN.(Electronic Thesis or Dissertation). Retrieved from https://localhost/etd